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人財戦略
の目的
テーマ
対 象
日 時
011
再就職支援
「あなたの想い、企業に伝わった?」
〜伝える、伝わる研修〜
再就職を目指す人に
2004/
00/00
010
理念の確認
笑顔のキャッチボール
徳武建設(株)様
2004/
10/25
009
自ら行動に移せる人財を育成するため
下半期行動計画の立案
花形企画(有)様
2004/
09/27
008
コミュニケーションのアップ
お互いを理解する
(有)金城様
2004/
08/30
007
リーダーとして必要なコーチングを身につける
目指せ!!リソースフルリーダー
(社)上田青年会議所
様
2004/
08/26
006
企業理念を自らの行動に移せる人材戦略
企業理念と行動指針を明確に理解する
徳武建設(株)様
2004/
08/06
005
創立35周年 労働保険事務組合長野県労働福祉協会総会
労働保険事務組合長野県労働福祉協会
様
2004/
07/02
004
理念に一貫した行動を自らとれる人財づくり
日本一の子供屋を目指して
(株)長野チルドレンミュージアム様
2004/
06/02
003
五龍館の使命を考える
賃金から報酬へスタッフの意識を変える
白馬五龍館様
2004/
05/27
002
新入社員研修
必要とされる人財になる
セラテックジャパン(株)様
2004/
04/08
001
報酬制度の体制づくりを明確にする。
自分の夢に向かって美容道を極める。経営者感覚の人財育成。
(株)VISAGE CREATION様
2004/
03/00